養老金多少錢投起?

其實養老金1元就可以開始投了。養老黃金是為了保護你未來的生活。金投，養老的錢數取決于你自己的意愿。投資者可以投資1萬元或1元。唯一不同的是，投資1萬元的投資者可以獲得更多的養老黃金，而投資1元的投資者只能獲得少量的養老黃金。養老黃金可以自行儲備，也可以從養老保險公司或養老基金購買。儲備養老黃金最簡單的方法是去銀行進行定期儲蓄業務。被保險人可以每月或每年儲蓄一次。當被保險人年老時，他將得到一筆養老黃金。養老保險是專業的養老產品。只要被保險人定期支付保費，保險公司就會為被保險人設計一個養老計劃。一般情況下，被保險人購買養老保險需要等到一定時間才能拿到養老黃金。養老保險規定的具體時間一般是我國規定的退休時間，即男性65歲，女性60歲。被保險人退休后每個月可以領取一定數額的養老錢。

那么解決了養老金多少錢投起這個問題以后，我們再來看看養老金是怎么計算的吧。養老黃金由“個人賬戶養老黃金”和“基本賬戶養老黃金”組成。

1.個人賬戶養老黃金=個人賬戶養老黃金儲蓄支付月數。

這部分主要看繳費年限。付出越多，攢的越多。

2.基本實現養老=(社會經濟平均水平工資、指數進行工資)/2*繳費年限*1%。

因為我把自己的工資/社會平均工資*退休時的社會平均工資指數化，所以養老基本基金=當地雇員上一年的月平均工資(1我的平均繳費指數)/2*繳費年限*1。

可以明顯看出，基本養老是由“當地企業職工進行平均水平工資”、“我的平均繳費指數”和“繳費工作年限”決定的。

1.當地員工平均工資：水平因地而異。你可以通過電話咨詢社保局;

2.平均繳費基數：其實就是把你每年的平均月薪，除以當年當地的平均月薪，除以一年，相加，除以年，得到一個指數。

我來給大家舉個例子吧，假設你的平均月薪是每年5000，當地員工的平均工資也是5000，已經發了15年，那么你的平均繳費基數=(5000/5000 5000/5000.5000/5000)/30=1.

3.繳費年限:繳費年限越長，基本養老金越高

假設你是于2004年開始在北京工作并繳納社保，2019年60歲退休。你前一年的崗位平均工資是7855元。假設你工作了15年，平均水平工資7855元。

那么你每月必須支付的養老保險是：

個人出資：7855*8%=624元

單位支付：7855*20%=1571元

然后，在過去的15年里，小編個人養老黃金賬戶的存款為7855 * 8% * 12 * 15=113112元。為了簡化計算，暫時不考慮利息。)

個人信息賬戶進行養老金：113112139(60歲對應的記錄企業發放工作月數)=814元。

Ps:因為平均貢獻基數很難計算，我的假設系數是1。

基本養老金：7855 (1 1)/2 x 15 x 1% x 1178元。

因此，當兩個賬戶相加，每月養老黃金可以=1992元。

投保15年和投保30年有什么區別?

15年和30年的社保繳費差別很大，主要表現在每個人退休后領取的養老， 金和金的金額不同。

繳費滿15年，個人賬戶養老金=814元，退休養老金=1178元，每月養老金1992元;繳費滿20年后，個人賬戶養老金=1085元，退休養老金=1571元，每月養老金;領取2656元;繳費滿25年后，個人賬戶養老金=1356元，退休養老金=1964元，每月養老金;領取3320元;繳費30年后，個人賬戶養老金金=1628元，退休金=2357元，每月繳費金= 3984元。

可以看出，15年的賠付和30年的賠付比金的保險差兩倍。所以，多賠，多賠。退休后想多拿點錢，就要堅持交社保。

那么以上就是有關養老金多少錢投起，以及養老保險繳15年和30年有什么區別的相關回答了。看完這篇文章以后大家應該對養老保險有所重視了吧，盡管繳納15年就可以領取了，但是還是建議多交幾年的，畢竟大家也看到了，交的越久給的越多啊。

繳費滿十五年的退休工資多少取決于基礎養老金和個人賬戶養老金的多少。舉個例子，假如女性職工賈某的工資為5000元，平均工資為5000元，按8%的比例繳納個人賬戶養老金，賈某在退休之前繳滿了15年的社保，基礎養老金=(5000+5000)÷2×15×1%=750元，個人賬戶養老金=5000×8%×12×15÷195=369.23元，每個月可以領取到750+369.23=1119.23元/月

社保交滿25年能領的退休金要視情況而定，具體如下：

1、交社保25年后，每月能拿的基礎養老金是上年度社會平均工資標準的25%。至于每月具體能領多少，要看當地的上年度平均工資標準、繳費的程度;

2、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金。

退休金的計算方法如下：

1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2乘以本人繳費年限乘以1%;

2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。影響養老金多少的3個因素：

(1)退休時上年度省平工資(省平工資每年都在增加，養老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養老金越多);

(2)本人繳費年限(包括實際繳費年限和視同為繳費年限。繳費年限越長，養老金越多);

(3)個人賬戶儲存額(繳費金額越多，養老金越多)。